logo
Vietnam Labour Update #85
Vietnam Labour Update #85

Hơn 800 cán bộ, nhân viên y tế Hà Nội xin nghỉ việc, chuyển công tác
Hơn 800 cán bộ, nhân viên y tế Hà Nội xin nghỉ việc, chuyển công tác
Năm 2021, toàn ngành y tế Hà Nội có 532 người xin nghỉ việc, 82 người xin chuyển công tác và từ tháng 1 - 4/2022, đã có 226 người nghỉ việc, 17 người xin chuyển công tác.

Trước khi ký hợp đồng lao động phải biết những điều này
Trước khi ký hợp đồng lao động phải biết những điều này
Khi ký hợp đồng lao động, người lao động phải quan tâm đến thời gian thử việc, các chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc, cơ hội thăng tiến...

Người lao động chật vật chống chọi với nắng nóng khắc nghiệt
Người lao động chật vật chống chọi với nắng nóng khắc nghiệt
Trong những ngày qua, thời tiết ở Thanh Hóa khắc nghiệt do nắng nóng kéo dài, có lúc nhiệt độ ngoài trời lên tới hơn 40 độ C. Tình trạng này khiến đời sống của người dân gặp nhiều khó khăn, đặc biệt là công nhân, người lao động phải làm việc ngoài trời.

Quy định về thực hiện thoả ước lao động tập thể tại doanh nghiệp
Quy định về thực hiện thoả ước lao động tập thể tại doanh nghiệp
Theo quy định của Bộ luật Lao động 2019, thỏa ước lao động tập thể là thỏa thuận đạt được thông qua thương lượng tập thể và được các bên ký kết bằng văn bản. Vậy có bắt buộc thực hiện thoả ước lao động tập thể không?

THƯ NGỎ
THƯ NGỎ
Về việc quy định chi tiết về Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở theo Bộ luật Lao động năm 2019

VIU Hỗ trợ công nhân gặp khó khăn trong đại dịch Covid19
VIU Hỗ trợ công nhân gặp khó khăn trong đại dịch Covid19
Do đại dịch Covid 19, nhiều công ty đóng cửa, công nhân thất nghiệp phải trở về quê, không thu nhập, đời sống rất khốn khổ. Trong tinh thần lá lành đùm lá rách, Nghiệp đoàn Độc lập Việt Nam (Vietnamese Independat Union viết tắt là VIU) hỗ trợ một ít tài chánh cho một số gia đình công nhân trong cơn khốn khó.

Vietnam's labor rights make two steps forward, one step back
Vietnam's labor rights make two steps forward, one step back
The EU-Vietnam Free Trade Agreement (EVFTA) is beneficial for both Hanoi and Brussels, but is Vietnam keeping its end of the bargain on labor rights?

ĐIỂM TIN LAO ĐỘNG TUẦN TỪ 20/6 ĐẾN 26/6/2022
ĐIỂM TIN LAO ĐỘNG TUẦN TỪ 20/6 ĐẾN 26/6/2022

Hỏi & Đáp về thương lượng tập thể trong quan hệ lao động
Hỏi & Đáp về thương lượng tập thể trong quan hệ lao động
Bạn NXP (Quảng Nam) hỏi: Thương lượng tập thể là gì? Nội dung thương lượng tập thể gồm những gì?

Thu nhập thực tế không tăng sẽ làm mất ý nghĩa điều chỉnh lương tối thiểu
Thu nhập thực tế không tăng sẽ làm mất ý nghĩa điều chỉnh lương tối thiểu
Theo TS.Bùi Sỹ Lợi, để người lao động được hưởng lợi từ việc điều chỉnh lương tối thiểu thì phần tăng lên phải trên cơ sở lương thực tế người lao động đang được hưởng…

Từ 15/7 áp dụng quy định mới về trách nhiệm báo cáo tình hình lao động
Từ 15/7 áp dụng quy định mới về trách nhiệm báo cáo tình hình lao động
Nghị định 35/2022/NĐ-CP quy định về quản lý khu công nghiệp và khu kinh tế có hiệu lực từ ngày 15/7/2022, đã sửa đổi quy định về trách nhiệm báo cáo tình hình sử dụng lao động...

Về sự cố với trang web của VIU
Về sự cố với trang web của VIU
Trang web của VIU đã hoạt động bình thường trở lại.

Vietnamese workers still in the dark about potential of new representative organisations
Vietnamese workers still in the dark about potential of new representative organisations
Vietnam’s new Labour Code will, for the first time, allow the creation of worker organizations not affiliated to the official trade union. Michael Tatarski reports from Ho Chi Minh City on the initiative’s faltering start including the opinion of VIU.

Phận nữ cửu vạn ở chợ đêm Bình Điền
Phận nữ cửu vạn ở chợ đêm Bình Điền
Đêm ở chợ đầu mối Bình Điền là đêm của những bước chân vội vã, của những cánh tay áo quệt vội mồ hôi, đêm của những người phụ nữ làm nghề cửu vạn…

Lời nhắn gửi xót xa của lao động Việt ở Nhật Bản
Lời nhắn gửi xót xa của lao động Việt ở Nhật Bản
Trong cảnh bão giá, nhiều người Việt ở Nhật Bản chia sẻ không những phải thắt chặt chi tiêu, mà còn ngậm ngùi cắt giảm khoản tiền gửi về gia đình.

Đối tượng nào bắt buộc tham gia bảo hiểm xã hội?
Đối tượng nào bắt buộc tham gia bảo hiểm xã hội?
Bạn đọc Đào Đình Thắng (Khu Công nghiệp Phú Nghĩa, Hà Nội) hỏi: Tôi mới đi làm cho một công ty, được ký hợp đồng thử việc 3 tháng. Vậy, tôi có phải đóng bảo hiểm xã hội (BHXH) không; và những đối tượng nào phải tham gia BHXH bắt buộc?

“Tín dụng đen” khủng bố công nhân: Vén màn chiêu leo thang lừa đảo
“Tín dụng đen” khủng bố công nhân: Vén màn chiêu leo thang lừa đảo
Không chỉ “dội bom” điện thoại, tin nhắn, các đối tượng “tín dụng đen” còn tiếp tục leo thang lừa đảo với nhiều chiêu trò táo tợn.

Xin đừng quên họ
Xin đừng quên họ
Cuộc sống khốn cùng của những công nhân trong mùa đại dịch covid19

Vietnam : les promesses, tenues et moins tenues, du nouveau Code du travail
Vietnam : les promesses, tenues et moins tenues, du nouveau Code du travail
1
https://www.voatiengviet.com/

NGHIỆP ĐOÀN ĐỘC LẬP VIỆT NAM (VIU) 

Tổ chức phi chính trị và bất vụ lợi, được sáng lập từ nhu cầu thực tiễn và theo đuổi sứ mệnh bảo vệ quyền lợi chính đáng của người lao động Việt Nam trong bối cảnh hội nhập quốc tế. Tôn chỉ hoạt động của nghiệp đoàn là Đoàn kết - Tương trợ - Phát triển 

Kết nối với chúng tôi